La procédure de licenciement économique tout ce que vous devez savoir
Les confinements successifs instaurés depuis le début de la crise du Coronavirus ont eu un impact significatif sur l’activité économique des entreprises. Certaines entreprises rencontrent parfois de telles difficult&...
Comment contester un licenciement économique individuel en 3 points ?
Face à l’épidémie de la Covid-19 et de la crise économique qui en découle, de nombreuses entreprises ont décidé de recourir à des licenciements économiques. Les salariés en s...
Licenciement économique : Définition, Mise en œuvre et Réglementation
La crise sanitaire liée à la Covid-19 a été le synonyme d’interruption d’activité pour beaucoup d’entreprises, interruption plus ou moins longue selon le secteur d’activité. Les entrep...
La prise d’acte de la rupture du contrat de travail : définition, procédure et conséquences
Votre employeur a manqué à ses obligations contractuelles et vous souhaitez rompre votre contrat de travail à ses torts ? Le Cabinet d’avocat ZENOU en droit du travail à Paris 20ème vous explique les risq...
La sanction disciplinaire : la possibilité de contestation pour les salariés
Il arrive dans une vie professionnelle de commettre des fautes au travail, mais attention aux risques de sanction. Si cela vous arrive, pas de panique ! Le Cabinet d'avocat ZENOU, expert dans la défense des salariés, vous fait ...
Quelles sont les sanctions pénales en cas de menaces de mort ?
Votre collègue vous envoie des messages cherchant à vous nuire. Vous pensez qu’il peut s’agir d’une menace de mort mais vous n’en êtes pas sûr. Maître ZENOU, avocat en droit pénal vous ai...
La clause de mobilité : Définition, validité et mise en œuvre
Certaines activités nécessitent de disposer de salariés prêts à travailler sur différents lieux. Une entreprise comportant divers établissements doit faire face à toutes sortes de contraintes. Il...

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