Peut-on être licencié pendant un arrêt maladie ? Tout savoir sur vos droits
« L’arrêt maladie est souvent perçu comme un bouclier. En réalité, il s’agit davantage d’un parapluie : utile, mais loin d’être infaillible. » Dans l’imaginaire collectif, l&...
Quand la Caisse refuse : 5 raisons fondamentales de contester une décision de la Sécurité Sociale
Pourquoi contester une décision de la Sécurité Sociale est essentiel Dans le système juridique français, les décisions de la Sécurité Sociale ne sont jamais définitives. Que vous soyez s...
Quelle réparation en cas de travail effectif durant un arrêt maladie ou un congé maternité ?
L’employeur est tenu d’une obligation de sécurité en vertu de l’article L. 4121-1 du code de travail, il est donc dans l’obligation de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurit&...
Que repare l'incapacité permanente partielle ou ipp ?
L’incapacité permanente correspond à l’existence d’une infirmité qui pour conséquence de réduire, de manière définitive, la capacité de travail de la victime. Cette incapacité peut être totale ou partielle, selon la nature et la gravi...
Évaluation et indemnisation des victimes de l'amiante
Le secteur du BTP constitue la majeure partie des salariés affectés par l’amiante. En effet, cette pathologie grave de la plèvre constitue le principal "cancer de l'amiante", "qui survient environ 40 ans après le début de l'exposition", nous i...
Les droits des salariés atteints de troubles musculo-squelettiques
L’augmentation ces dernières années de la reconnaissance des troubles musculo-squelettiques (TMS) comme maladie professionnelle, amène à s’interroger sur les symptômes de ces troubles. En quoi constituent-ils une maladie professionnelle, co...

RÉALISATION DE VOS DOCUMENTS LÉGAUX

Faites réaliser tous vos documents juridiques par un professionnel...

EN SAVOIR PLUS...