Masturbation au travail : faute grave ou atteinte à la vie privée ?
Le sujet peut prêter à sourire, et pourtant les chiffres sont là : 39 % des salariés déclarent s'être déjà masturbés sur leur lieu de travail, selon une enquête du magazine Time Out N...
Salarié transgenre au travail : quels sont vos droits ?
Le 31 mars marque la Journée internationale de visibilité transgenre. Derrière cette date symbolique, une réalité persiste : selon l'Agence européenne des droits fondamentaux (enquête LGBTIQ III, 2024),...
Harcèlement scolaire : définition, sanctions pénales et recours juridiques
Fleur, 14 ans, à Saint-Nazaire. Camélia, 17 ans, à Mitry-Mory. Tyah, 16 ans, à Lormont. En ce début 2026, trois adolescentes se sont suicidées, présumées victimes de harcèlement scolaire....
Cyberharcèlement au travail : qualification, responsabilité et indemnisation
À l'heure où une dizaine de prévenus comparaissent devant les juridictions pour des faits de cyberharcèlement visant la Première dame de France, il apparaît nécessaire de s'interroger sur cette forme co...
L’enquête interne en entreprise : le juge de paix face aux accusations de harcèlement
L’enquête interne s’est imposée comme un outil central de gestion des situations sensibles au sein de l’entreprise. En matière de harcèlement moral ou sexuel, l’employeur ne dispose plus seulement d&...
Droit à la déconnexion des salariés : un enjeu clé pour préserver la santé et l'équilibre vie professionnelle/vie privée
Autrefois, les salariés rentrés chez eux ne travaillaient plus jusqu’au lendemain. Depuis l'avènement du télétravail et la généralisation des outils numériques, la frontière entre v...

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