Le salarié embauché par un contrat à durée déterminé (CDD) se trouve dans une situation moins favorable qu’un salarié en contrat à durée indéterminée (CDI). Du fait de...
À tout moment, à tout endroit, personne n’est à l’abri d’un accident de trajet. Lorsque cet accident survient sur le lieu de travail, la loi prévoit la prise en charge de vos soins de santé et le b...
Qui dit Covid-19 dit télétravail. Environnement calme, matériel adéquat, bonne connexion internet et plus encore…font partis des éléments à prendre en compte lorsque le salarié doit passe...
Trouver quelqu’un pour assurer sa représentation en matière prud’hommale n’est pas mince affaire. Pas de panique ! Il est possible de vous rapprocher d’un défenseur syndical qui sera a même de v...
Avez-vous déjà été démarché à votre domicile par un individu vous proposant de procéder à des travaux alors que vous n’aviez rien demandé ? L’ouvrier a pu insister...
Vous envisagez un licenciement ou vous êtes en pleine procédure de licenciement ? Un salarié vient de poser sa démission ? Quel que soit le mode de rupture de la relation de travail (démission, licenciement, rup...
Les paroles s’envolent, les écrits restent. Se faire licencier de son entreprise mérite un minimum de tenue, respecter un certain formalisme s’avère alors nécessaire. Votre avocat en droit du salarié &ag...
